Sicuritalia apre 400 posti: dove cerca guardie e quali requisiti chiede
L’azienda avvia selezioni in tutta Italia, con forte focus su trasporti e sanità: molte posizioni sono concentrate tra Lombardia, Veneto, Toscana ed Emilia-Romagna.
Per chi punta a entrare nella sicurezza privata, arrivano 400 opportunità distribuite tra più regioni e diversi ambiti operativi. La spinta maggiore riguarda trasporti e strutture sanitarie, ma la ricerca tocca anche industria e servizi collegati alla vigilanza non armata.
Trasporti e ospedali al centro
Sicuritalia ha aperto la selezione per guardie giurate da inserire con contratto a tempo indeterminato. Prima dell’assunzione è previsto un percorso di onboarding, utile anche per chi deve ancora ottenere il porto d’armi e il decreto prefettizio da Guardia Giurata. Tra i requisiti richiesti figurano la maggiore età, la cittadinanza di un Paese Ue, l’assenza di precedenti penali e il possesso delle idoneità giuridiche e psico-attitudinali previste.
Lombardia in testa alle opportunità
La distribuzione delle posizioni mostra un baricentro nel Centro-Nord. In Lombardia sono previste 200 inserzioni, mentre in Veneto ne compaiono 70; seguono Emilia-Romagna e Toscana con 50 posti ciascuna. Le restanti occasioni sono ripartite tra Piemonte, Liguria e Roma. Il gruppo, che conta 800 milioni di euro di ricavi e 18mila dipendenti, si colloca come secondo operatore privato europeo e lavora in diversi comparti, dal credito ai trasporti.
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Una quota importante delle nuove entrate sarà assorbita da ospedali e presidi sanitari di Milano, Brescia, Bergamo e della Toscana. Un altro blocco consistente riguarda i nodi del trasporto: tra le sedi indicate ci sono l’Aeroporto di Venezia Marco Polo, quello di Treviso Antonio Canova, Milano Centrale e Bologna Centrale, insieme a passanti ferroviari e depositi. Altre assunzioni sono previste nelle imprese private, con focus su aziende tecnologiche lombarde, sul comparto food in Emilia-Romagna e sul chimico-farmaceutico in Toscana.
Nuove figure anche senza armi
In parallelo, l’azienda ha avviato anche una ricerca per addetti alla security, quindi per attività di sorveglianza non armata, indirizzata soprattutto alla grande distribuzione organizzata. Aperta pure la selezione per specialisti di centrale operativa, con particolare riferimento alla sede di Milano.
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