Riccardo Mancini spiega: Gattuso ha rilanciato la Lazio

Riccardo Mancini ha analizzato la vittoria della Lazio sul Cagliari e il lavoro svolto da Rino Gattuso. Per il telecronista di DAZN, l’allenatore ha cambiato la squadra soprattutto grazie al modo di comunicare con i giocatori.

La comunicazione dell’allenatore

Intervenuto su Radio Laziale, Mancini ha spiegato che Gattuso riesce a farsi comprendere dal gruppo e a ottenere maggiore disponibilità in campo. «La forza di Gattuso è la comunicazione», ha detto, collegando la chiarezza dell’allenatore alla crescita delle prestazioni e alla possibilità di ottenere risultati.

Secondo il telecronista, il tecnico ha inoltre recuperato elementi che sembravano ai margini del progetto. Tra questi ha citato Belahyane, diventato il regista più adatto al sistema della Lazio, e Isaksen, entrambi apparsi nella stagione precedente meno sicuri del proprio compito.

I giocatori più apprezzati

Mancini ha inserito Taylor tra i calciatori della Lazio candidabili a un posto nell’undici ideale della Serie A. A suo giudizio, il centrocampista rappresenta il riferimento della formazione biancoceleste e si adatta bene alle esigenze del calcio attuale.

Anche Tavares, secondo l’analisi del telecronista, possiede qualità sufficienti per trovare spazio nelle principali squadre italiane ed europee. Lo stesso discorso, con valutazioni diverse rispetto al passato, vale per Zaccagni: oggi potrebbe essere impiegato da Milan, Juventus o Napoli.

Il parere sul Napoli

Mancini ha poi commentato la situazione del Napoli e il lavoro di Massimiliano Allegri. L’allenatore, al netto degli infortuni, sarebbe a rischio perché non sembra riuscire ad adattare pienamente la squadra alle caratteristiche del calcio moderno.

Il telecronista ha ricordato che Allegri in passato ha superato periodi complessi affidandosi a grandi individualità, mentre a Napoli potrebbe non avere a disposizione giocatori dello stesso profilo. Inoltre, non considera la formazione partenopea particolarmente adatta a difendersi con una linea bassa e vede una scarsa sintonia tra le idee del tecnico e le caratteristiche dell’organico.